Grande corvée collective à Sainte-Marie-Salomé : un événement sous le signe de la réussite

Pour une septième année consécutive,  la Municipalité de Sainte-Marie-Salomé, en collaboration avec le Mouvement environnement Sainte-Marie-Salomé et le ComitéÉqui-ressources organisait, le 30 avril dernier, une grande Corvée collective. Cet événement avait pour but de nettoyer les fossés et les emprises des chemins de la municipalité.

Plus de 40 personnes de tous âges ont participé à cette demi-journée et ont contribué ainsi à l’amélioration de la qualité de leur environnement et de leur milieu de vie. Tout comme les quatre dernières éditions, les propriétaires équestres locaux avaient joint leurs efforts à ceux des citoyens afin d'assurer le transport par carrioles des participants vers les points de départ des itinéraires et de recueillir les déchets récoltés.

Cet événement, a permis de réaliser une récolte pour le moins surprenante cette année.  Contrairement aux éditions précédentes où le volume des déchets se maintenait d'année en année,  la présente édition a permis de récolter près de la moitié moins du volume de déchet et ce, même si l'ensemble du réseau de la municipalité a été sillonné.  Pour les membres du Mouvement environnement, il s'agit d'une statistique des plus intéressante qui confirme que les activités de sensibilisation organisées au cours des 10 dernières années par le Mouvement environnement portent fruit.

Les organisateurs tiennent à remercier, les propriétaires équestres et tous les participants bénévoles de cette 7^ième édition de la Corvée collective, pour leur implication inestimable.  Les membres du Mouvement désirent par la même occasion lancer l'invitation à tous les citoyens à participer à la 8^ième édition prévue à la fin du mois d'avril 2017.

Consultez la vidéo de l'événement de Plume libre en cliquant ICI

Près de 70 personnes se réunissent à la salle l’Opale pour parler d’innovation !

Le 14 avril dernier, la SADC Achigan-Montcalm avait convié les entrepreneurs, les citoyens et ses partenaires à un déjeuner-conférence intitulé "L’Innovation : penser autrement notre développement ! "

Organisé en partenariat avec la Chambre de commerce et d’industrie de la MRC de Montcalm, cet événement tentait de répondre à plusieurs questions. Qu’est-ce que l’innovation ? Comment développer une culture de l’innovation ? Comment stimuler la créativité ? Comment créer de la valeur dans nos entreprises, nos organisations et pour le développement de notre territoire ?

Partant de l’exemple de la 4ième révolution industrielle présenté par M. Chartier, directeur général de la SADC, M. Michel Landry conférencier-invité pour l’occasion, a su répondre de façon concrète à ces différentes questions et s’est permis d’échanger avec les participants sur les enjeux qui demandent d’adopter des approches novatrices.

M. Landry qui cumule près de 35 années d’expérience dans l’accompagnement d’une multitude d’entreprises de toutes tailles dans leur processus d’innovation et qui a participé également à plus de 300 projets d’innovation organisationnelle et technologique, a démystifier le concept d’innovation, a présenté les éléments importants dans le déploiement d’une culture d’innovation et a discuté de la nécessité de stimuler la créativité afin de faire autrement.

M. Francine Ranger, administratrice à la SADC Achigan-Montcalm a profité de l’occasion pour présenter le comité d’orientation de la SADC, une nouvelle structure de concertation que la SADC initie actuellement et pour lequel elle agira à titre de présidente. La création de ce comité permettra à la SADC et à ses partenaires de se concerter et d’identifier les enjeux prioritaires au développement du territoire et, dans une perspective de vision à long terme, d’observer les tendances futures qui influenceront sa croissance. 

L’innovation a toute son importance dans la façon dont nous devons relever nos défis mais il demeure toutefois très important d’innover dans nos approches, dans nos concertations et dans nos collaborations. L’innovation doit être au cœur même de nos préoccupations. Elle permettra souhaitons-le, d’optimiser les interventions de tous et ce, afin de soutenir les entrepreneurs et les membres de la collectivité dans la réalisation et la concrétisation de projets d’affaires et de projets de développement local innovants.

À cet égard Mme Ranger a tenu à mentionner que la SADC RISQUE, OSE et EXPÉRIMENTE de nouvelles façons de faire.  Elle invite donc les partenaires et les acteurs du territoire à se joindre éventuellement à la SADC afin d'amorcer ces réflexions.

Déjeuner-Conférence le 14 avril prochain à 7h30 L'Innovation : Penser autrement notre développement

Nous sommes au coeur de la 4^ième révolution industrielle, celle de la digitalisation.  Elle transforme le monde de l’entreprise et elle transforme la société.  Les gagnants seront ceux qui sauront s’adapter, ceux qui seront capables d’innover.  C’est dans cet esprit que la SADC Achigan-Montcalm est heureuse de recevoir Monsieur Michel Landry à titre de conférencier lors d’un déjeuner le 14 avril prochain.  

Monsieur Landry a été, au cours des 35 dernières années, amené à accompagner une multitude d’entreprises de toutes tailles dans leur processus d’innovation.  Il a participé également à plus de 300 projets d’innovation organisationnelle et technologique et s’est mérité de nombreux prix dont le «Honeywell Technology Achievement Award».  Parmi ses réalisations mentionnons :

• Qu’il a plus d’une quinzaine de brevets et de dépôt de brevets à son actif. 
• Qu’il a été «Advance R&D Global Leader» pour Honeywell où il a travaillé :
• À la direction de la fusion des départements R&D Canada, USA et Europe pour North Safety Product
• Comme co-Leader pour le démarrage du premier Centre d’excellence Confort&Fit/Human Factor Honeywell – en Chine
• Comme coordonnateur de 3 Sommets Technologiques Internationaux à Honeywell USA
• à la Direction d’un comité consultatif d’experts internationaux portant sur «l’Impact des produits intelligents sur l’utilisateur» pour Honeywell International. 

Il est aujourd’hui formateur en gestion de l’innovation à l’École de technologie supérieure (ÉTS), expert-conseil en Innovation Stratégique et président de L.Tech Solution.

Lors de la conférence, monsieur Landry tentera de répondre à nos nombreuses questions telles que : Qu’est-ce que l’innovation ?  Comment développer une culture de l’innovation ?  Comment stimuler la créativité ?  Comment créer de la valeur dans nos entreprises, nos organisations et pour le développement de notre territoire ?

Nous vous invitons donc à ce déjeuner-conférence qui sera suivi d’une période d’échanges et de discussions portant sur les enjeux qui demandent d’adopter des approches novatrices.

Quand :                     Jeudi 14 avril 2016

                                  Déjeuner à 7 heures 30

                                  Conférencier à 8 heures 

Lieu :                         Salle l'Opale

                                  510 Rue Saint-Isidore

                                  Saint-Lin-Laurentides

Coût :                        Prix pour les membres de la Chambre de commerce et d’industrie de la MRC de Montcalm : 20 $ plus taxes (déjeuner inclus)

                                    

Prix pour les non-membres : 30 $ plus taxes (déjeuner inclus)

Inscription en ligne

Pour vous inscrire en ligne veuillez vous rendre sur le site de la CCI Montcalm . Faites vite, les places sont limitées.

Déjeuner-Conférence le 14 avril prochain à 7h30 L'Innovation : Penser autrement notre développement

Nous sommes au coeur de la 4^ième révolution industrielle, celle de la digitalisation.  Elle transforme le monde de l’entreprise et elle transforme la société.  Les gagnants seront ceux qui sauront s’adapter, ceux qui seront capables d’innover.  C’est dans cet esprit que la SADC Achigan-Montcalm est heureuse de recevoir Monsieur Michel Landry à titre de conférencier lors d’un déjeuner le 14 avril prochain. 

Monsieur Landry a été, au cours des 35 dernières années, amené à accompagner une multitude d’entreprises de toutes tailles dans leur processus d’innovation.  Il a participé également à plus de 300 projets d’innovation organisationnelle et technologique et s’est mérité de nombreux prix dont le «Honeywell Technology Achievement Award».  Parmi ses réalisations mentionnons :

• Qu’il a plus d’une quinzaine de brevets et de dépôt de brevets à son actif. 
• Qu’il a été «Advance R&D Global Leader» pour Honeywell où il a travaillé :
• À la direction de la fusion des départements R&D Canada, USA et Europe pour North Safety Product
• Comme co-Leader pour le démarrage du premier Centre d’excellence Confort&Fit/Human Factor Honeywell – en Chine
• Comme coordonnateur de 3 Sommets Technologiques Internationaux à Honeywell USA
• à la Direction d’un comité consultatif d’experts internationaux portant sur «l’Impact des produits intelligents sur l’utilisateur» pour Honeywell International. 

Il est aujourd’hui formateur en gestion de l’innovation à l’École de technologie supérieure (ÉTS), expert-conseil en Innovation Stratégique et président de L.Tech Solution.

Lors de la conférence, monsieur Landry tentera de répondre à nos nombreuses questions telles que : Qu’est-ce que l’innovation ?  Comment développer une culture de l’innovation ?  Comment stimuler la créativité ?  Comment créer de la valeur dans nos entreprises, nos organisations et pour le développement de notre territoire ?

Nous vous invitons donc à ce déjeuner-conférence qui sera suivi d’une période d’échanges et de discussions portant sur les enjeux qui demandent d’adopter des approches novatrices.

Quand :                     Jeudi 14 avril 2016

                                  Déjeuner à 7 heures 30

                                  Conférencier à 8 heures

Lieu :                         Salle l'Opale

                                  510 Rue Saint-Isidore

                                  Saint-Lin-Laurentides

Coût :                        Prix pour les membres de la Chambre de commerce et d’industrie de la MRC de Montcalm : 20 $ plus taxes (déjeuner inclus)

                                   

Prix pour les non-membres : 30 $ plus taxes (déjeuner inclus)

Inscription en ligne

Pour vous inscrire en ligne veuillez vous rendre sur le site de la CCI Montcalm . Faites vite, les places sont limitées.

Laisser vos chiffres entre les mains du Centre fiscal Lanaudière… bonne décision

© TC Media - le Journal

Isabelle Lévesque-Létourneau et Jean-Michel Gagné ont travaillé ensemble avec le Prêt stratégie jeunesse.

L'entreprise de Sainte-Julienne en pleine expansion.  Les choses tournent rondement pour Isabelle Lévesque Létourneau et son entreprise Le Centre fiscal Lanaudière.




Lors de notre passage à Sainte-Julienne, le téléphone ne cessait de sonner et les clients remplissaient la salle d'attente. Le secret ? Un service rapide et des prix très intéressants. Les spécialistes de la tenue de livres et des déclarations de revenus (impôt) ont le vent dans les voiles. Pour la propriétaire, Isabelle Lévesque-Létourneau, la rapidité à laquelle les clients reçoivent une réponse est la clé. « Généralement, dès le lendemain, le client a un suivi de son dossier. Le bouche à oreille joue aussi un grand rôle », estime-t-elle.

Rachat de l'entreprise

Travaillant déjà à cette entreprise Mme Lévesque-Létourneau a la possibilité de racheter le fonds de commerce. Après quelque temps, la jeune entrepreneure souhaite aller plus loin et opte pour le « Prêt stratégie jeunesse » de la Société d'aide au développement des collectivités Achigan-Montcalm (SADC) pour consolider le fonds de roulement de l'entreprise. « Je ne voulais pas « jouer » dans mes finances personnelles et l'offre était très intéressante », indique Mme Létourneau. En plus de ce prêt, le Centre fiscal Lanaudière a eu l'occasion d'être conseillé pour la suite du développement de l'entreprise. « Ça m'a permis de voir comment fonctionne le marché et je suis allée au fond des choses. Nous avons modifié certaines choses afin de mieux servir notre clientèle, raconte la propriétaire. Je dirais une nouvelle vision de la situation.»

Encore mieux

Comme le souligne Jean-Michel Gagné de la SADC, ce prêt comporte plusieurs avantages avec notamment le recours au service-conseil ou/et service marketing si nécessaire. Il y a aussi une exemption du paiement d'intérêt durant une période de 2 ans. « J'aime aussi la flexibilité des arrangements », ajoute Isabelle Lévesque-Létourneau. Pour joindre le Centre fiscal Lanaudière de Sainte-Julienne 450 831-4797 ou 1750, rue Josée à Sainte-Julienne (tourner en face du Korvette). (JJ)

Source : 

Jean Joubert
L'Express Montcalm
1 mars 2016 

Pour consulter le texte original, cliquez ICI

Créations et Saveurs, un bon goût à développer

© TC Media - le Journal

Membre de la Société des cuisiniers et pâtissiers du Québec, Geneviève Veillette a du goût et beaucoup de goûts à offrir. 

L'entreprise profite d'un soutien financier de la SADC

Depuis toujours Geneviève Veillette souhaitait faire carrière en cuisine et plus particulièrement en pâtisserie. « Toute jeune, j'étais fascinée par la cuisine. Je savais que j'irais dans ce secteur d'activité pour gagner ma vie. »

Gâteaux mousse, fines pâtisseries françaises et macarons, frais sortis des mains de Geneviève Veillette de Créations et Saveurs, font partie de la liste des produits disponibles à la boutique spécialisée dans les desserts fins. Située à Saint-Jacques, l'entreprise de Geneviève Veillette est de plus en plus connue et reconnue auprès des restaurateurs et des traiteurs. Pour déguster en images : creationsetsaveurs.com

Début

L'aventure entrepreneuriale commence en 2004 pour Mme Veillette. La jeune femme accumule les formations et les cours afin d'apprendre les rudiments du métier de pâtissière. « Je n'ai pas regretté d'avoir suivie ces formations, notamment, une formation de démarrage d'entreprise à la CS des Samares », relate Mme Veillette. Comme c'est souvent le cas lors du démarrage d'une entreprise, Geneviève Veillette mène de front sa vie familiale, celle de femme d'affaires. « Je me suis aperçue que je travaillais beaucoup pour les résultats que je souhaitais obtenir », dit-elle. Souhaitant vivre de son métier et de son entreprise, la jeune femme prend les moyens pour arriver à ses fins.

Prêt stratégie jeunesse

Après avoir identifié qu'elle manquait d'équipement pour prendre de l'expansion, répondre à une demande croissante et développer l'entreprise, elle se tourne vers la Société d'aide au développement des collectivités pour obtenir soutien et conseils. Le programme Prêt stratégie jeunesse a été l'outil retenu pour lui permettre de faire, notamment, l'achat d'équipe de production. « Avec un congé de paiement d'intérêts pendant 2 ans, ce programme est intéressant pour le démarrage d'entreprise, l'acquisition, l'expansion ou la modernisation d'une entreprise », explique Jean-Michel Gagné de la SADC.

Suivi

Outre le soutien financier, la SADC assure aussi un suivi au développement. « J'admets que l'aspect marketing m'a aidée à mieux me faire connaître. » LA SADC favorise aussi le maillage des entreprises en organisant des rencontres entre entreprises qui peuvent avoir des affinités. « Finalement, je travaille autant, mais mon chiffre d'affaires a bondi de 30 % », indique la créatrice de délicieux desserts.

Source : 

Jean Joubert
L'Express Montcalm
23 février 2016

Pour consulter le texte original, cliquez ICI

Une 5e étude de Statistique Canada réaffirme que les SADC et CAE propulsent les entreprises

Les entreprises qui font affaires avec une SADC ou un CAE au Québec ont un meilleur taux de survie, créent beaucoup plus d’emplois, augmentent plus rapidement leur masse salariale et leurs ventes, et ce, même en période de crise économique. C’est ce que confirme la cinquième étude de Statistique Canada sur la performance du Programme de développement des collectivités (PDC), livré par les SADC et CAE au Québec.

Faits saillants de l'étude

À tous les ans, depuis 2011, à la demande de Développement économique Canada pour les régions du Québec, Statistique Canada compare différents indicateurs d’un groupe d’entreprises clientes des SADC et des CAE à un groupe témoin d'entreprises similaires n'ayant pas eu recours à leurs services. Chaque année, environ 4 000 dossiers d’entreprises de moins de 100 employés sont traités. Ces entreprises sont issues de plusieurs secteurs d’activités, dont principalement la fabrication (manufacturier), la construction et le commerce de détail (services) et du commerce en gros.

Soulignons que l’effet positif des SADC et CAE est encore plus important chez les entreprises de moins de 20 employés.

Voici les principaux résultats :

• Amélioration du taux de survie des entreprises: 76 % après cinq ans d'existence, comparativement à 50% pour celles du groupe témoin.
• Augmentation de la création d’emplois : augmentation moyenne de 2,6 % par année par rapport à 0,2 % dans le groupe témoin. Chez les entreprises de moins de 20 employés, l’augmentation moyenne est de 5,8 % comparativement
à 0,5 %.
• Augmentation plus rapide des ventes : augmentation des ventes de 5,9 % annuellement comparativement à 3,7 % pour le groupe témoin.
• Progression plus rapide de la masse salariale des entreprises : 6,3 % en moyenne par année, versus 3,7 % dans les entreprises du groupe témoin. Chez les entreprises de moins de 20 employés, les données sont de 9,7 % versus 4 % dans les entreprises du groupe témoin. 

Daniel Dumas, président du Réseau des SADC et CAE, est fier de la constance des résultats : « Ces données attestent que nos organisations améliorent la performance des entreprises. L’accompagnement personnalisé des professionnels des SADC et CAE, combiné au financement, favorisent le développement d’entreprises fortes et durables dans les régions du Québec et, par le fait même, créent de l’emploi.»

Plusieurs entrepreneurs témoignent de l’importance de la SADC ou du CAE dans la réussite de leur projet. C’est le cas de Matthieu Girard, propriétaire de l’entreprise de service en informatique MJS Inc. de Saint-Hilarion, qui affirme que «la SADC de Charlevoix, Côte-de-Beaupré et Île-d’Orléans a permis de doubler notre chiffre d’affaires. La SADC est la meilleure aide pour les entreprises. Elle permet aux entrepreneurs de mettre en marche leurs idées, de créer des emplois de qualité et d'être beaucoup plus compétitifs.»

À propos du Réseau des SADC et CAE

Le Réseau des SADC et CAE (www.sadc-cae.ca) regroupe 57 SADC et 10 CAE qui travaillent depuis 35 ans au développement de leur collectivité. Les 400 professionnels et 1 350 bénévoles du Réseau initient et soutiennent des projets structurants dans leur milieu et accompagnent les entrepreneurs dans leur projet. Chaque année, plus de 
10 000 entrepreneurs sont accompagnés et financés au Québec par les SADC et les CAE. De plus, 2M$ sont investis par les SADC du Québec dans plus de 1000 projets collectifs chaque année.

Le Programme de développement des collectivités (PDC)

Rappelons que le PDC est un programme du gouvernement fédéral qui assure le financement des opérations des 269 SADC et CAE au Canada, dont 67 au Québec. Le PDC est un programme qui reconnaît l'expertise des décideurs locaux et l’autonomie des prises de décisions, afin de stimuler la participation des collectivités à la prise en charge de leur avenir.

Renseignements : Christine Pilote Directrice des communications Tél. : 418 658-1530 Cpilote@ciril.qc.ca

Hélène Deslauriers Directrice générale Tél. : 418 658-1530 hdeslauriers@ciril.qc.ca